近日，申扎县信访局联合县人力资源和社会保障局组织人员深入全县8个乡（镇）和10余个在建项目施工场所排查“双拖欠”信访矛盾纠纷隐患，同时督导检查各乡（镇）信访工作开展情况。

检查组通过查阅资料、个别询问、实地查看等方式深入排查施工单位是否落实实名制登记和按月足额支付农民工工资等情况，宣传《信访工作条例》《农民工工资支付条例》等相关法律法规，确保工程领域各类矛盾隐患排查到位、化解到位、预防到位。同时，深入8个乡（镇），通过查阅资料、实地检查等方式对各乡镇落实各级各部门关于信访工作部署要求，源头预防和排查化解信访矛盾纠纷隐患等情况进行了详细检查，要求各乡镇要牢固树立信访工作重在基层思想，积极做好信访矛盾纠纷排查化解工作，并积极做好沟通汇报和上传下达工作，确保信访领域持续稳定。

针对排查发现的问题，检查组当场要求施工负责人进行整改。此次排查工作进一步推动信访工作重心下移，增强责任单位和施工单位责任意识及务工人员的依法维权意识，源头防范风险隐患，切实把问题解决在基层，把矛盾化解在萌芽状态，有效遏制信访矛盾纠纷的发生，为申扎经济高质量发展保驾护航。